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本報訊  近年來，楚雄高新區積極探索黨建工作與產業發展深度融合的新路徑，大膽探索、先行先試，創新構建“黨建聯建”新模式，打破組織壁壘，實現從“單打獨斗”到“集團作戰”，從“各掃門前雪”到“共繪一張圖”，精心鍛造“黨建鏈”強力引領“產業鏈”，匯聚“大抓產業、主抓工業”的強大合力，實現黨的建設與產業培育、科技創新、區域發展的深度融合。

打破壁壘，構建產業生態“紅色經緯”。傳統黨建工作模式往往存在組織覆蓋存在盲區、資源分散、作用發揮受限等問題，難以完全適應產業鏈上下游企業緊密協作、創新要素跨域流動的現實需求。為破解這一難題，楚雄高新區率先啟動“黨建聯建”工程，按照“產業相關、地域相鄰、龍頭帶動、共建共享”的原則，聚焦生物醫藥、綠色食品、綠色化工、風電裝備制造、晶硅新能源、綠色銅等10大主導產業，吸納鏈上核心企業黨組織60家，覆蓋黨員580余名，將黨的組織體系成功嵌入產業發展最活躍的經絡上，形成“黨工委—產業鏈黨委—鏈上企業黨組織”上下貫通、執行有力的組織體系。這一舉措有效破解20余家中小微企業黨組織“空白點”問題，顯著提升黨組織覆蓋率，真正形成“產業延伸到哪里，黨組織就建到哪里，黨的工作就覆蓋到哪里”的生動局面。

強化引領，鍛造高質量發展“主心骨”。楚雄高新區組織鏈上企業開展理論學習、政策解讀、形勢分析40場次，參與624人次，引導企業緊跟國家戰略、聚焦核心技術突破。圍繞產業鏈發展的重點難點堵點問題，組成“黨員突擊隊”“技術攻關小組”，推動解決技術研發、轉型升級、項目建設等難題，加快推進川至年產60噸光伏高純半導體材料建設項目、滇中有色20萬噸陰極銅等重點項目投產。充分發揮黨員的先鋒模范作用和黨組織的戰斗堡壘作用，形成“啃硬骨頭”的強大合力。通過聯合開展黨建聯建，營造鼓勵創新、寬容失敗、協同奮進的產業文化氛圍，激發產業鏈各主體的創新活力和內生動力。

聚焦賦能，打通產業協同“關鍵環”。楚雄高新區以“黨建鏈”引領“產業鏈”，推動產業鏈降本增效、協同創新，化身“發展服務團”，精準對接企業需求，做實“鏈上功夫”。“鏈”接資源，促合作。舉辦“云南省高新區聯盟走進東部領先高新區活動”“創新創業沙龍”、路演、科技成果轉化等活動，促成企業間技術合作。“鏈”上攻關，破難題。圍繞產業鏈共性技術難題，由黨員技術骨干帶頭攻關，成功攻克老撥云堂滴眼液、馬大泡食品微生物培育與新品研發等項目關鍵技術瓶頸，推動12個滯后項目重回正軌，確保重大項目“落地即加速”。“鏈”通政企，優環境。黨建聯建成為政企溝通的“快車道”，結合“三進企業”和服務企業“2115”工作法，累計開展走訪企業2輪次，走訪企業110余家，幫助企業協調解決項目落地、用水用電保障、銀行融資等困難問題30余個。“鏈”育人才，蓄動能。聯合高校和培訓機構，開展“彝藥出海”計劃，建設跨境醫藥學歷與培訓教育聯合體，培訓各類專業人才，將技術能手發展為黨員、黨員培養為骨干，強化人才支撐。

接下來，楚雄高新區將繼續深化這一創新模式，推動“黨建鏈”與“創新鏈”“人才鏈”“資金鏈”進一步深度融合，不斷豐富其內涵，拓展其外延，將黨的政治優勢、組織優勢源源不斷地轉化為園區的產業優勢、發展優勢和競爭優勢，助力高新區高質量發展。徐明蘭